找工作

研析國內外永續發展趨勢與相關法規（如ESG、SDGs、GRI、TCFD等），協助醫院制定發展方針。 2. 負責永續發展委員會之籌備、會議安排與追蹤。 3. 推動與執行永續發展活動或專案。 4.

1.ISO14001環境管理系統維護 2.廢棄物清運作業 3.落實環境保護各項法定作業 4.依據環保法規、客戶要求建置並規畫相關準則 5.其他交辦事項

負責永續供應鏈ESG管理，包括 1.永續供應鏈政策、法規研讀，確保供應鏈合規 2.Global供應商SER管理流程優化及組織實施 3.Global 供應鏈碳排查/碳足跡及碳減排流程規劃及實施 4.責任礦產

1.規劃、推動與執行企業永續專案，與全集團公司跨部門合作與溝通協調整合。 2.研究與分析國際及產業永續框架、法規及趨勢(TCFD、SASB、GRI、CDP、SBTi)。

研析國內外永續發展趨勢與相關法規（如ESG、SDGs、GRI、TCFD等），協助醫院制定發展方針。 2. 負責永續發展委員會之籌備、會議安排與追蹤。 3. 推動與執行永續發展活動或專案。 4.

1. 負責推動客戶社會環境責任之相關專案或要求 2. 負責推展桃科廠RBA與監督/支援海外廠區RBA稽核之相關工作 3. 協助推展UL2799廢棄物零填埋認證相關工作 4. 協助推展ISO14064-1溫室氣體盤查與ISO50001能源管理相關工作 5. 協助審查供應商綠色產品、責任礦產等相關文件

功能性委員會、董事會、股東會議事工作 公司治理評鑑 永續發展相關事宜

1.對於ESG三大面向熟悉 具溝通能力與推動相關事務實際經驗 2.具擬定再生能源與低碳策略能力 3.對應國外客戶關於節能減碳等相關要求與其他ESG相關工作 4.英文流利

制定永續金融政策及推動永續目標 2. 推動IFRS S1及S2接軌等合規事宜 3. 創新及推動永續專案企劃，提升集團永續能見度及影響力 4.

協助編撰企業社會責任報告書以及國內外CSR評比獎項資料。 2. 協助執行企業永續發展以及公益活動等相關CSR專案。 3. 蒐集與研究國際及金融產業永續政策、法規及趨勢。 4. 其他主管交辦事項。

1.蒐集國內外永續發展趨勢及產業趨勢資料，並能彚整與研析。 2.能對接國際永續平台、永續相關專欄、媒體社群等管道，且能撰寫外文文案及報導案例。

主要工作範圍、內容： 1.負責生物炭、碳移除負碳工作，與生態系策略聯盟與合作夥伴之相關專案合作之獨立作業與團隊協作。（視知識經歷與學習曲線專責負責） *生物炭碳匯 *生物炭FSC-陸域與海洋生物多樣性 *生物炭工業塑料 *生物炭混凝土 *生物炭美妝保養 *生物炭綠色產品 2.協助與策略合作夥伴推動相關專案執行計畫與工作小組合作事宜及聯繫窗口，做資料收集、整理與研究、報告編輯、文書處理、協助製作相關文件等事宜。 3.視專案計畫需求，辦理國際論壇活動、工作坊、課程及會議，包含前置活動籌備、邀約聯繫參與視訊會議、來賓接待、完成活動報告等相關協作工作。 4.若有運動、社團團隊合作等經歷（例：籃球隊，打後衛)，請加註，可加分優先面試。

1.導入國際永續相關標準，協助規劃公司ESG發展策略。 2.協助整合與編撰企業永續報告書、永續績效查核確認作業。 3.配合輔導顧問公司，執行溫室氣體盤查作業，完成溫室氣體查證。

1、 協助公司ESG策略執行、進度追蹤與成效檢核 2、 協助企業永續報告書撰寫及整合相關文件製作 3、 持續追蹤永續發展趨勢及相關法規變動，跨單位整合與溝通 4、 協助ESG小組會議召開與相關活動執行

1.專案管理及跨部門協調整合。 2.產業ESG&SDGs活動企劃與執行推廣招生。 3.政府培訓計畫提案、活動企劃與執行推廣招生。 4.產業人才相關議題資料蒐集並進行相關分析和報告。 5.廠商開發業務推廣合作提案、溝通協調。 6.主管交辦事項。

研讀環境、永續、綠色產品相關UL Solutions認證規範 2. 與客戶溝通、說明認證所需文件與流程 3. 審核認證文件，判斷是否達到認證目標 4. 安排工廠審核計畫 5.

1.派駐海外運營地(墨西哥，美國等)對EHS+ESG 進行綜合管理； 2.制定並執行海外永續發展戰略和管理計畫，確保與公司總體戰略一致； 3.貫徹社會責任行為準則政策和公司承諾； 4.與總部緊密合作，調整

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1.派駐海外如印度，越南，墨西哥等地，負責ESG專案綜合管理 2.制定並執行海外永續發展戰略和管理計畫，確保與公司總體戰略一致 3.與當地利益相關方建立溝通渠道，推動區域性永續發展專案 4.定期/不定期分析及管理

企業ESG相關議題專案之執行推動 2. 執行與彙整各品牌驗廠作業(環安衛、消防、人權相關)，並追蹤後續改善 3. 各項ISO系統之內部稽核、外部認證統整，及追蹤後續改善 4.

［關於我們］ World Gym 是台灣最大型的健身品牌，據點遍布全台各地，致力於「將健康推展到世界的每一個角落」，持續追求企業永續經營及穩定獲利成長。

• 發想與執行企業永續參與之相關專案 • 追蹤與彙整專案質/量化效益成果 • 溝通與揭露專案效益成果 • 協助企業志工招募與管理相關作業 • 社群媒體、網站經營及管理 • 其他協作事項

依據 ISO14064-1/14067 進行溫室氣體及碳足跡查證管理工作

▲ 實習模式：專業實務參與 + 企業導師制 + 成果發表會 ▲ 實習期間：2025/7/1~2025/8/31，週一至週五全天實習 ▲ 應徵資格：升大三~碩二，9月後仍具有在學身份，需檢附在學成績單 ▲

工作項目： 1.負責國際永續評比(DJSI、CDP)之回應統整，追蹤評比結果以及精進推動。 2.依ESG問卷內容於系統中建立題項、進行分類與分派權責單位。

協助執行循環、永續、ESG 領域計畫 (如石化減碳、學研創新創業計畫) 等推動工作。 2. 支援計畫相關管理作業，如測試報告、技術資料彙整等。 3.

4.環安衛、永續、人資類相關專案規劃、推動及執行 。 5.各項環安衛、人資標準及規範制定、推動及執行。 6.推導環安衛改善措施及降低潛在風險。 7.內外部稽核作業管理。

1.依循集團願景、法規要求與國際品牌客戶期待，執行環安衛日常工作監督、專案執行、數據分析與改善作為。 2.環安衛相關內部教育訓練推行溝通，以提高同仁意識。 3.不定期稽核現場單位，以確保其符合環安衛相關規範。 4.負責與現場單位協調處理環安衛相關事項。 5.思考持續改善方案並執行，能預先避免可能發生的異常並解決之

● 企業刊物的策劃與編撰執行。 ● 規劃執行集團活動，強化雇主品牌。 【條件特質】 ● 從事企業公關或公關代理商職務工作至少2年以上。 ● 對遊戲及泛娛樂產業、品牌經營有經驗或有興趣者。

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