1.具護理師證照。 2.具專科護理師證照優先錄用。 3.有專科護理師經驗及主動服務熱忱。

加入【聖保祿醫院】:成就您的醫療夢想! 【聖保祿醫院】位於桃園市中心，擁有先進的醫療設備和一流的專業團隊，並以患者為中心、以人為本的服務理念，致力於為每一位患者提供最優質的醫療照護。 我們堅信，醫療不僅是一份工作，更是一份使命。 現在，我們誠摯邀請您加入我們的大家庭，在這裡您將有機會發揮自己的專業能力，共同實現您的職業夢想。 【工作內容】 麻醉前協助訪視、麻醉中照護、麻醉後訪視、恢復室照護及手術後止痛照護等 【工作條件】 1.具區域教學醫院(含)以上麻醉受訓合格書。 2.從事麻醉臨床工作2年以上。 【其他】 1.可配合輪三班。 2.具麻醉照護能力，並熟悉各種麻醉方式及相關專業知識。 3.略懂電腦文書處理(Word、Excel)、配合度高、適應能力佳。 4.簽約金︰試用期通過得簽約一次性給付久任獎金2年$120,000。 【工作待遇】 1.僅說明固定薪給部份（實際視個人學歷/年資/護理專業層級核給職級核定） 2.其它如有變動薪金另說明 3.小大夜津貼另計

加入【聖保祿醫院】:成就您的醫療夢想! 【聖保祿醫院】位於桃園市中心，擁有先進的醫療設備和一流的專業團隊，並以患者為中心、以人為本的服務理念，致力於為每一位患者提供最優質的醫療照護。 我們堅信，醫療不僅是一份工作，更是一份使命。 現在，我們誠摯邀請您加入我們的大家庭，在這裡您將有機會發揮自己的專業能力，共同實現您的職業夢想。 【工作條件】 1.學歷：專科以上(護理/社工科系)。 2.經歷：一年以上長照服務經驗。 3.特質：親和力、責任感。 4.執照：長照Level 1完訓證明、長照基礎訓練證明。 5.專長：居家訪視、長期照顧計畫規劃、撰寫和資源連結。 6.其他條件：未完訓但具長照工作經驗1年以上者，為儲備個管師，將進行資格培訓。 7.自備機車、普通重型機車駕照。 8.Excel、Word電腦文書處理能力。

一、具手術室二年以上工作經驗 二、具醫護相關背景及護理專業證照

學歷：高中職以上畢業 專長：基本電腦文書作業處理能力 特質：溝通能力佳 其他: 1.需自備交通工具，配合至各衛生所作業 2.工作時段以日班為主，偶爾須配合夜間及假日出勤

1.專科以上畢業 2.具護理師(士)證書 3.熟電腦、文書處理技能(Microsoft word,Excel) 4.工作認真、負責、細心、親和力佳，注重服務禮儀 5.具職業衛生護理受訓證明尤佳

1.學歷：專科以上(護理/社工科系)。 2.經歷：二年以上長照服務經驗。 3.特質：親和力、責任感。 4.執照：長照Level 1完訓證明、長照基礎訓練證明。 5.專長：居家訪視、長期照顧計畫規劃、撰寫和資源連結。 6.其他： 6.1 A個管師完訓資格尤佳。 6.2 自備機車、普通重型機車駕照。 6.3 Excel、Word電腦文書處理能力。

資料中心網路環境建置;維護;管理;事件處理, 資料中心系統與儲存環境建置;維護;管理;事件處理, 資料中心虛擬平台環境建置;維護;管理;事件處理, 資料中心 DR環境建置;維護;管理;事件處理, 災害復原演練 混合雲環境建置;維護;管理;事件處理 資料中心資訊安全防護

1.網路設備維護/管理、網路管理/施工 2.解決各單位用戶端通訊問題 3.各項專案支援與日常營運

主要推廣班內所有課程,教師資歷說明及歷年重要升學資訊等

1.Probe card異常維修/保養與分析 2.熟電子電路&分析異常排除

1. 聯繫與工作排定 2. 客戶資料彙整 3. 公司內部橫向溝通

1.依據照顧計畫予以個案管理服務，每月執行家訪或電訪 2.協助個案資源連結 3.居家服務行政事項 4.其他交辦事項

★ 新竹以外縣市同仁可申請宿舍，2人、4人房 (距公司約五分鐘車程，新進人員住宿前三個月免費) 雅房每月(2人房):1,200元/(4人房):700元 套房每月(2人房):2,800元/(4人房):1,400元 電費與室友共同分攤(包水) ★ 提供汽/機車停車場 - 工作內容: 1.切片分析、樣品送測、操機、設定參數 2.進產線了解製程並學習機台異常排除 3.資料彙整、文書作業 4.主管例行性及臨時性交辦事項之辦理 工作時間: 1. 常日班(08:00~17:00) 2. 週二~週六上班，週日、週一休假

1.Probe card異常維修/保養與分析 2.熟電子電路&分析異常排除

一、職務：批價、掛號人員(需求人數1名) (★依據身心障礙者權益保障法，本職缺為身心障礙者保障職缺★) (一)工作內容： 　(1)辦理門(急)診掛號、批價、體檢批價。 　(2)辦理出入院作業、轉身份作業、重開帳作業。 　(3)當日門診、急診、出院收入總結。 　(4)推廣成人健檢，口腔黏膜篩檢、大腸癌篩檢、BC肝篩檢。 　(5)各科門診代、停診HIS 作業、重大傷病紀錄檔維護、保險公司調閱病歷業務。 　(6)門診、住院病歷檔區人工整理、歸檔管理事宜。 　(7)補辦中文死亡證明書、辦理中英文出生證明。 　(8)辦理申請複製病歷、病歷影印。 　(9)辦理門診、出院欠款繳回作業。 　(10)每月住院病歷罰款明細、每月HIS設定展開次月份門診時間表。 　(11)主管臨時交辦任務。 (二)需求條件： 　(1)工作時段：08:00-17:00 　　(本院為醫療機構，適用四週變形工時，延長工時皆以勞基法核給加班費) 　(2)條件限制： 　　1.學歷：專科(含)以上畢業，須具【身障手冊】(身心障礙者權益保障職缺)。 　　2.具批價掛號相關工作經驗者尤佳。 　　3.本院批價掛號作業全為電腦系統作業，歡迎對收費及電腦系統操作邏輯敏銳且能獨立作業者來電洽詢。 (三)薪資福利說明： 　(1)年薪薪資：(額外 加班費、國定假日、颱風天出勤另依勞基法核給)。 　　1.專科畢業，年薪38萬至42萬 　　2.大學畢業，年薪40萬至44萬 　(2)一般福利：依勞基法規核給。 　(3)員工福利：特殊健康檢查、年度員工健檢、生日禮卷、三節禮品(卷)、每月福利金、年終、員工及家屬就醫、住院優免，各項津貼依院方規定。 　(4)特殊福利：比照軍公教人員，額外補助每日約1,600元休假補助費(最高可達16,000元)、資深人員獎勵，另颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 二、公告及報名截止時間： (一)報名期限：即日起，將視履歷收集狀況截止報名。 (二)筆、面試日期：將以MAIL及電話通知。 (三)錄取通知：錄取者以MAIL及電話通知；未錄取者以MAIL通知。 三、報名應檢附資料： ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ (一)履歷表、自傳。(請依本院【履歷表】格式書寫) 　　【請至網頁下方「面試須知」處下載 　　　或至本院人才招募網頁下載https://802.mnd.gov.tw/815/category/news2/】 (二)國民身份正、反面證影本及身心障礙手冊影本。 (三)學歷、相關證書。 　　 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。 以上彙整資料，請以清晰文件及圖片檔回傳醫行室-人事陳小姐mail：bgh08200820@gmail.com 或以紙本郵寄屏東市大湖路58巷22號醫行事人事陳小姐收， 註明應徵掛號病歷員職缺，聯絡電話：08-7560752。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 四、考試項目：筆試60％、口試40％。 五、錄取標準： 一、無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上不予錄取，缺考項目以零分計算。 二、成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.機電設備維護保養及填寫報表 工作地點：台北市 工作時間：日班 08:30 ~ 17:30 休假制度：六、日、國定假日 工作性質：全職 交通工具：自備機車 (油料補助) 打字速度：中文 每分鐘 20 字 工作位置 : 台北市(內湖、南港、松山) 歡迎應屆畢業、二度就業者，完善福利制度，工作環境開放透明。 員工福利： 三節獎金 旅遊補助(需滿一年，依年資給予補助) 年終獎金 生日禮金 績效獎金(需視案場營運情況而定) 本人及子女補助獎學金(需滿年資) 團體保險 定期健康檢查 定期聚餐

壹、招考職務內容： 　職務：醫務行政員（儲備掛號室組長) 　一、工作內容： 　　1.綜理門急診、住出院批掛相關業務。 　　2.綜理HIS醫令系統門診時間表維護及代、停診作業等相關作業。 　　3.綜理病歷品質管理，定期召開病歷管理審查會議。 　　4.綜理病歷調閱、審查、歸檔、檢驗報告黏貼、檔架區病歷整理及各類證明書用印等作業。 　　5.綜理門急診住院欠款資料、自費照護費費用統計分析。 　　6.綜理醫療費用欠款催收、轉銷呆帳及定期召開催收款管制會議。 　　7.各式會議資料數據分析提供。 　　8.綜理掛號室人力配置排班、出勤管理、人員考核及加班費結報等作業。 　　9.支援輪值白班及夜班值班。 　　10.臨行性任務交辦事項。 　二、需求條件： 　　1.學歷：專科(含)以上畢業，護理系、醫管、公衛相關科系尤佳。 　　2.需求條件：具備醫務管理師或病歷資訊管理師及相關管理經驗者尤佳。 　　3.其他條件：具備服務禮儀涵養、良好的應對能力及品性並熟悉電腦軟體操作邏輯清晰者尤佳。 　三、薪資待遇： 　　　★本院為醫療機構，適用四週變形工時，延長工時皆以勞基法核給加班費 　　　★每月福利金約2,000-4,000元，點值浮動。 　　(一)具備相關管理經驗及相關證照者，核給民雇二等35,870元。 　　　註：當年度到職滿1年，年度考成乙等以上者，於次年1月1日得晉支薪級一級，達12級薪資為44,040元 　　(二)未具備相關管理經驗及相關證照者，核給民雇一等32,720元。 　　　註：當年度到職滿1年，年度考成乙等以上者，於次年1月1日得晉支薪級一級，達12級薪資為39,590元 貳、員工福利： 　一、一般福利：依勞基法規核給。 　二、員工福利：特殊健康檢查、年度員工健檢、生日禮卷、三節禮品(卷)、年終、就醫及住院優免，各項津貼依院方規定。 　三、特殊福利：比照軍公教人員，額外補助每日約1,600元休假補助費、資深人員獎勵，另颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。   參、公告及報名截止時間： 　一、報名期限：即日起至履歷收滿截止。 　二、筆、面試日期：公告截止後5個工作日安排面試。 　三、錄取通知：錄取及備取者以電話通知。 肆、報名應檢附資料： 　一、履歷表、自傳。(依本院【履歷表】填寫，請至https://802.mnd.gov.tw/815/454-2/下載回傳) 　二、國民身份證正、反面影本。 　三、學歷、相關證書。 　　 *資料經初審合格者可參與第二階段面試。以上彙整資料，以電子檔案回傳bgh08200820@gmail.com人事陳小姐，註明應徵缺醫務行政員(掛號室組長)，聯絡電話：08-7560752。 伍、考試項目：筆試60％、口試40％。 陸、錄取標準： 一、無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上不予錄取，缺考項目以零分計算。 二、成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。

1.廢水/廢氣操作 2.廢棄物管理 3.環境系統維持 4.工作特性：做四休二, 12小時制,固定日班或夜班

1、機器設備的異常排除/維修 2、機器設備的日常保養/維護 3、異常分析及報表製作

1. 機房主機操作、機房設備維護 2. 需配合輪班作業

1.工廠廢水/空污Scrubber/大宗供藥系統操作、管理、改善。 2.廢棄物清運安排、貯存管理及日常例行性聯單報。 3.環保定期申報(空/水/廢/毒) 4.熟悉ISO14001管理系統運行與建置。 5.環工系統相關改善or 執行上級交付專案。 6. 主管交辦事項。 =========================== 1. 環保許可文件變更 2. ISO14001環境管理系統推動 3. 擔任外部及環保稽查單位窗口 4. 廢棄物清運申報 5. 環境6S管理

1. 廠區廠務系統優化、改善與規劃工作事宜 2. 負責冰水、空調和無塵室系統異常處理及保養 3. 日常管理、水電氣及能源分析應用 4. 自動化系統導入及應用 5. 廠務系統相關工程建置及改善(規劃設計與施工監造) 6. 人員管理及主管交辦事項

1.策略規劃與管理 •規劃並主導公司ORACLE ERP系統的整體發展策略 •負責ERP專案的整體規劃、預算編列與控管 •領導與管理ERP團隊，包含人員配置、培訓及考核 •與各部門主管協調溝通，確保ERP系統符合業務需求 2.系統維運與優化 •統籌ORACLE ERP系統的日常營運與維護工作 •監控系統效能，進行效能調校與優化 •規劃系統升級與擴充方案 •確保系統安全性與資料完整性 3.流程改善與整合 •分析並優化企業營運流程 •協調跨部門系統整合需求 •規劃與執行系統功能擴充專案 •制定相關作業規範與標準作業程序

1. Oracle ERP 維護與客製開發 2. 一年以上軟體開發經驗 3.熟悉oracle pl/sql,oracle developer(form,report),.net C#. 4. B2B系統(webmethod)維護與導入 【加分項目】 1. 有維護過Oracle ERP庫存模組,應收帳款模組者佳 2. 熟悉Oracle, MS-SQL資料庫程式設計 3. 具Delphi經驗者佳 4. 具系統分析、溝通協調及團隊合作

1. 生產排程規劃 2. 交期安排與回覆 3. 生產進度掌握 4. 各項管理報表製作 5. 跟催生產進度

1.維護機台的正常運作，例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理，具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 **如有相關證照另有證照專業加給

=====環工工程師工作內容===== 環保系統運轉 1.廢水系統操作及維護相關作業 -廢水用藥及加藥量計算、設備保養期程安排 -廢水系統改善提案 2.空污防治設備操作及維護相關作業 -空污設備洗滌塔pH值加藥量調正 -設備及活性碳保養期程安排、系統改善提案 3.中央供藥系統運轉 -化學藥品供給操作及保養作業

1.製程/產品品質管制 2.製程及產品稽核 3.品質異常處理

1. SQL Server資料庫管理與維護(包括備份與複寫機制) 2. SQL與T-SQL程式撰寫與調校 3. SQL Server Migrate 與 upgrade 相關經驗 4. 熟悉Windows Server作業系統及SQL Server資料庫實務管理經驗1年以上者佳