1.具有保母證照者。 2.或高職/高中以上學校幼兒保育、家政、護理、社工相關學程、科、系、所畢業。

1.照顧滿2個月至未滿三歲的嬰幼兒，提供日常生活照護與執行適合嬰幼兒身心發展學習活動。 2.班級經營 3.環境規劃、實施教保活動。 4.教保、衛生教育活動執行。 5.實施親師溝通與親職教育。 6.情境佈置與維護，環境清潔。 7.配合行政相關事務。 8.主管交辦之事務。

1.喜歡孩子，有愛心、耐心。 2.負責幼兒日常照護。 3.促進幼兒生活自理能力。 4.促進幼兒大小肌肉良好的發展。 5.教導幼兒品格情緒教育並發展良好的社會性互動。 6.引導幼兒思考及口語表達能力。 7.嬰幼兒之照顧與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄.文書處理。 8.主管交辦事項。 9.非本科係，需具有保母證照。

*歡迎具幼教資格老師加入我們幼教行列 *主要帶小班及幼幼班 *經驗不拘 歡迎應屆畢業生

1.照顧滿2個月至未滿三歲的嬰幼兒，提供日常生活照護與執行適合嬰幼兒身心發展學習活動。 2.班級經營 3.環境規劃、實施教保活動。 4.教保、衛生教育活動執行。 5.實施親師溝通與親職教育。 6.情境佈置與維護，環境清潔。 7.配合行政相關事務。 8.主管交辦之事務。

1.隨車事務 2.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 5.高中幼保科畢可。 6.具助理教保員證照尤佳。

1.隨車事務 2.校內生活環境整理 3.活動執行及機動支援

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展

工作內容』 1.具備熱誠的心、專業的知識、創意的想像。 2.依據課程設計專業教學內容，延伸多元學習讓幼兒探索發展，並協助專業老師進行教學，包含體適能、奧福、藝術、烘焙課程。 3.協助生活美語教學，創造多語言環境讓幼兒多元學習。 4.建立班級經營、將學習融入日常生活技能，協助幼兒全方面發展。 -教師 起薪38,000-45,000(外加6％退休金及政府補助導師費) ＃需具備教師證

1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後

1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.鼓舞嬰幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展

我們是位於淡水竹圍站附近的準公共托嬰中心，提供良好的福利，三節獎金、年終獎金、子女送托福利、久任獎金、不定時聚餐，歡迎加入我們的大家庭。 1. 嬰幼兒保育及教學工作 2. 協助及培養幼兒學習自理生活。 3. 教室環境及教具等維護。 4. 個性活潑,擅於溝通,配合度高者。 5. 具愛心以及耐心。 6. 須懂教案撰寫。

教育照顧幼兒 班級經營及管理 協助辦理校園活動及布置等

*工作地:402台中市南區五權南一路50號* ※114.8月上班可※ 1.本校採取主題式教學，有老師教學手冊可參考 2.園長協助教學工作(僅需填寫教學週誌，非日誌)及協助活動企劃及舉辦 3.有電腦組幫忙影片或照片後製 4.無隨車及公共區域環境打掃之工作 5.有學校專屬app與家長溝通，大大減少手寫聯絡簿的時間 6.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 7.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 8.起薪會因學歷、經驗而有所調升及各項激勵獎金

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。

協助老師照顧小朋友，隨車照顧小朋友

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：繪畫、大肌肉活動等。 5.配合幼兒發展狀況，設計教學內容 6.配合園所活動。 需有合格教師證

1.配合中心音樂寶姆系統課程，提供嬰幼兒的日常生活照護，安排適合嬰幼兒身心發展的各種學習活動。 2.協助及訓練嬰幼兒建立生活自理能力與生活常規 3.教導嬰幼兒建立正確與良好的生活習慣，並保護其安全。 4.照顧及協助嬰幼兒其他日常生活事項。 5.鼓舞嬰幼兒自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 6.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形（關愛手冊、親子手冊）。 7.嬰幼兒保育與教育.親師溝通.撰寫教保日誌、教學行政檔案。 8.工作內之各項SOP執行（保育、教學、家長溝通、緊急狀況處理）。 9.中心活動配合。 10.執行主管交辦事項。 11.依據準公共托嬰規定，所有新進托育人員最低投保薪資為33300,滿3年為36300、滿6年為40,100元。以上為投保薪資外，全勤、加班、其他獎金需另計，扣除自負額實際起薪為37000-44000。

1. 教導幼兒養成正確的基本生活習慣，並全面保障其在園內的安全。 2. 安排並執行戶外學習活動，促進幼兒對自然及社會環境的探索與興趣。 3. 定期觀察記錄幼兒的學習與行為發展，準確提供專業分析與回饋。 4. 主動與父母分享幼兒的學習情況，並給予適切的育兒建議與合作支持。