搶救低薪 何志偉：基本工資不宜硬性調高

隨著六月畢業季近在眼前，青年學子就業問題浮上檯面，1111人力銀行邀請現任立法委員何志偉、蔡適應及洪孟楷，參與「搶救青年失業1起來」直播節目。其中，針對「畢業即失業」困境，何志偉表示，台灣失業率為結構性問題，除了政府提供協助以外，學校與職場的銜接、個人的進修與提升皆是關鍵，想要真正解決當前狀況，需要大家共同來努力。

硬性調高薪資 恐帶來不利效果

談及國內低薪問題，何志偉指出，參考同為亞洲國家的韓國，將薪資提高16%後，卻造成失業率大幅提升、就業率大幅下降，因為基本工資的增加，導致企業聘請勞工的意願降低，工作反而更難找，物價也跟著膨脹，由此可見，低薪問題得從多角度著手，光是政府透過法規硬性調高基本工資，恐帶來不利效果。

可參考日本做法 保障就業機會

何志偉表示，新冠肺炎疫情爆發，全球驚天動地，上班方式、產業結構皆產生質變、量變，加上機械化、自動化、AI人工智慧等發展趨勢，許多就業機會可能面臨取代危機，台灣政府可參考日本做法，將一項工作內容拆成多項，以外送為例，在台灣是一人騎車兼送餐，在日本則是一人騎車、一人送餐，雖然可能因此拉高物價水平，但不排除是個保障民眾就業機會的好方法。

學校應做好職場銜接 維持供需平衡

何志偉強調，台灣失業率是結構性問題，除了政府的政策、措施以外，學校是否做好職場銜接，也是關鍵的一環，許多青年在進入大學時不知道要讀什麼系，出社會時也不知道要做什麼工作，更有甚者，本科系畢業卻不熟悉本科專業者亦大有人在，學校應做好與職場、社會的對接，並管控每個領域、科系的就讀人數，避免僧多粥少現象，維持就業市場的供需平衡。

學子可提升專業技能 學習包裝自己

何志偉表示，若要真正解決低薪、失業率問題，需要大家共同來努力，除了政府、學校以外，學子也可以從自身做起，利用時間充實自己，提升專業技能、補足學校不能教你的東西，在撰寫履歷、進行面試的時候，好好包裝自己，展現出應有的態度，也別怕一開始的薪資不好，時間久了，自然能夠證明自己的價值。