職缺描述
1. 制定並實施個別化職能治療方案,根據患者需求量身設計治療計劃。 2. 設計復健計畫,帶領急性及慢性精神病患者進行復健與職能訓練。 3. 進行專業職能評估,撰寫身心障礙鑑定報告及相關治療文件。 4. 規劃與執行病房和門診患者的團體治療及職能訓練活動。 5. 統籌並帶領大型社會適應活動,促進患者社交及職能能力發展。 6. 分析評估數據,清楚呈現治療成效並撰寫相關專案報告。 7. 開展健康教育與衛教活動,提升患者及家屬的健康知識與康復動力。 8. 主動協調跨專業團隊工作,積極完成主管交辦的相關事項。
收合內容