【傳承日本在地Tomod’s藥妝職能教育訓練】 １、新人研習(40小時完整訓練)。 ２、藥師研習(各保健/藥品等專業知識及技能研討) 。 ３、商品研習(不定期新產品知識教學)。 ４、升等研習(晉升課程職訓)。 ５、基礎保養課程(保養及妝品知識研討)。 【工作內容】 １、服務作業－顧客服務、商品藥物諮詢介紹、收銀結帳等。 ２、商品作業－商品搬／補／進／訂貨、進銷存貨處理、販促活動配合等。 ３、店務作業－日常清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、門市相關行政庶務等。 【薪資及獎金福利】 1、獎金項目－商品競賽獎金。 2、工作保障－勞保、健保、勞退金、職災保險、團保、員工福利會。 3、其它補助及福利－補助藥師公會入會費及常年會費．提供門市制服。