🦐台北文山區🦐蝦皮店到店門市人員🌟時薪210-258起🍤教育訓練皆支薪#可周領#好上手#無經驗可–– 蝦-UR

1.協助料理備料及食材整理，確保廚房運作順暢高效。 

2.負責餐具清潔及環境整理，維持用餐空間整潔舒適。 

3.接待客人並安排座位，提供親切高效的服務。 

4.協助點餐並解答客人疑問，確保用餐需求獲得滿足。 

5.協助上餐與飲品供應，快速準確地提供客人所點餐品。 

6.協助擺設與整理用餐區域，營造愉悅舒適的用餐環境。 

7.學習創意料理相關基礎技能，積極參與工作並提升自我能力。

1.負責客人接待、引領入座及介紹菜單詳情 

2.進行點餐、送餐及協助處理基本客訴 

3.收拾碗盤和餐具，保持餐檯整潔 

4.執行結帳收銀，了解基本收款操作 

5.協助食材處理和簡易餐飲製作 

6.清理環境、打掃設備，維護餐廳清潔 

7.支援餐盤收納與布置，保持營運效率

工作項目 

1. 協助分校基本接待電話接聽、家長學生到班招呼 

2. 協助線上、線下學生輔導：課後複習、作業完成、口說練習、文法解說 

3. 協助處理分校主管交辦事宜 

只要您目前仍是在校生,喜歡教育產業生態及環境,將來想成為有自己發光發亮舞台的老師或投入教育產業為台灣教育盡一份心力 

我們歡迎您~ 

分校營業時時間: 平日 13:30-22:00； 六 8:30-17:00 

「上班地點」： 依分校指派 

「上班時段」： 依分校指派

1.負責社區的安全警衛工作。 

2.誠懇、負責、配合度高。 

3.巡邏、包裹登記。 

4.上班時間:AM07:00~19:00； PM19:00~07:00。 

5. 排休。288小時。 

煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 

◆考核調薪，順暢的晉升管道 

◆暢通的員工溝通管道 

◆派外輪調提高視野提升職能 

◆員工在職教育訓練 

◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 

◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 

◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 

◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 

◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 

◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 

◆其他福利：特約商店、員工團購 

以上各項福利依各案場而有所不同

【我們期待】 

★UNIQLO夥伴的職涯旅程中，與我們一起透過服裝改變世界★  

．以專業提供服務，以熱情接待顧客，透過解決他人的需要帶來成就感。  

．享受服裝帶來的價值與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。  

．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。 

【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 

．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！ 

．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！ 

．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！ 

．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！ 

【未來升遷發展】_我的未來不是夢 

．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇 

．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15％) 

．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 

．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 

【排班及休假】 

．一天工時8小時，並額外安排1.5小時休息時間 

．週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排) 

．遇國定假日皆可擇日排休。依法給予對應年資特休。 

【薪資獎金】 

★ 正職月薪：40,000元 起

2025/1★★★薪資調整★★歡迎俱備卓越服務精神的你/妳加入我們!!! 

【我們期待】 

★UNIQLO夥伴的職涯旅程中，與我們一起透過服裝改變世界★  

．以專業提供服務，以熱情接待顧客，透過解決他人的需要帶來成就感。  

．享受服裝帶來的價值與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。  

．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。 

【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 

．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！ 

．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！ 

．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！ 

．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！ 

【未來升遷發展】_我的未來不是夢 

．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇 

．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15％) 

．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 

．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 

【排班及休假】 

．一週工時16小時，需含一天假日8小時排班。 

．遇國定假日出勤雙倍薪資。依法給予對應年資特休。 

【薪資獎金】 

★ 兼職時薪：215元 起

【工作內容】 

　每日至合作客戶端(超商門市)進行約５至６家，針對商品陳列維護與即期品調查紀錄與挑揀下架。 

【工作說明】 

　1.工作內容：清楚好上手，適合細心用心具備觀察力的您！ 

　2.工作環境：作業場所在知名連鎖零售通路門市，環境安全友善。 

　3.交通方式：需自備交通工具(另依公司交通津貼補助辦法發放津貼)，每天自行前往公司分配作業場所執行工作，屬外勤型態；請確認能接受以自有交通工具自駕，再應徵唷！ 

【工作模式】 

　1.資深組長帶領2-4人小組，至門店進行商品有效期限檢視及陳列美化任務，依任務狀況有時需要獨立作業。 

　2.每日執行1-6家門市。 

　3.周一至周五每日工作6~8小時，可依需求彈性調整。 

　4.需自備交通工具前往；具合格機/汽車駕照與交通工具優先錄取。 

　5.無經驗可；若具門市或賣場零售工作經驗優先錄取，薪資可議。 

【徵才條件】：不限 

★首阜企管是統一超商(7-ELEVEn)100％轉投資事業，迄今成立30年專業企管顧問公司！ 

★加入「首阜企管」能帶給您的優質益處↓ 

　1.知名流通零售與服務業之經營管理、商圈經營、帳務管控等經驗收穫 

　2.獲得優良職涯發展與完善福利獎勵 

★歡迎至首阜企管官網幫助您更加瞭解我們：https://www.cs-consult.com.tw/ 

★邀請您加入統一集團「首阜企管」專業團隊！

歡迎具備服務熱忱、對藥局工作有興趣者加入!!! 

【工作內容】 

1.門市產品銷售 

2.專業衛教諮詢 

3.商品陳列管理 

4.門市店務管理 

5.門市顧客服務 

◆ 康宜庭是深耕新店文山的20年老字號藥局 

◆ 老品牌但擁有新思維 

◆ 注重專業提供紮實的教育訓練 

◆ 重視個人實力而非年資 

◆ 注重團隊合作 

　同事相處氣氛融洽共同奮鬥，工作才能長久穩定

★保障底薪+多元獎金 

★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發，無經驗可 

★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 

★三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健檢、定期員工聚餐、年度春酒摸彩活動、生日禮金 

★享勞健保 、團保、年度特休、提撥勞退6％ 

★另再加碼 員工自購手機折扣及門號申辦優惠 

我們正在找尋優秀人才，歡迎優秀的你一同加入我們，一起共創未來！ 

【工作內容】  

1. 負責介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、保險等等) 

2. 熱情接待顧客及即時服務 

3. 配合公司規章制度及門店事務 

4. 一同維持門店整潔 

5. 完善之教育訓練、培訓課程及晉升管理制度，升遷不侷限年資、而是注重能力。 

【徵才條件】 

1.良好溝通能力，客戶服務經驗優先 

2.口條清晰，具有銷售熱情與團隊合作精神 

3.積極主動，具良好學習能力 

4. 有電信經驗者優先面試 

【獎金福利】  

1.工作獎金無上限，正式人員平均月獎金1-4萬元。  

2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。  

3.周休二日、國定假日總天數比照人事行政局。  

4.三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、生日禮金、提撥勞退6％ 

✭【洋蔥網通工作地點】確認錄取後，將優先分發至最鄰近您的門市 !  

◉美村門市-台中市南區美村南路42號  

◉豐原門市-台中市豐原區中正路248號  

◉沙鹿門市-台中市沙鹿區成功東街81號  

◉大里門市-台中市大里區中興路一段297號 

◉草屯門市-南投縣草屯鎮中正路741號 

◉員林門市-彰化縣員林市中山路一段783號1樓 

◉彰化門市-彰化市中山路二段956號 

◉大甲門市-台中市大甲區蔣公路132號 

◉一中門市-台中市北區三民路三段139號 

◉台北門市-台北市中正區市民大道一段100號地下街151號店鋪 

◉板橋門市-新北市板橋區民族路83號1樓 

◉三重門市-新北市三重區龍門路18號 

◉萬隆門市-台北市文山區羅斯福路五段266號 

洋蔥網通門市介紹 https://www.onion-net.com.tw/

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★三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健檢、定期員工聚餐、年度春酒摸彩活動、生日禮金 

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★另再加碼 員工自購手機折扣及門號申辦優惠 

我們正在找尋優秀人才，歡迎優秀的你一同加入我們，一起共創未來！ 

【工作內容】  

1. 負責介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、保險等等) 

2. 熱情接待顧客及即時服務 

3. 店務、人員管理與行政作業。 

4. 其他主管交辦事項。 

5. 完善之教育訓練、培訓課程及晉升管理制度，升遷不侷限年資、而是注重能力。 

【徵才條件】 

1.良好溝通能力，客戶服務經驗優先 

2.口條清晰，具有銷售熱情與團隊合作精神 

3.積極主動，具良好學習能力 

4. 有電信經驗者優先面試 

【獎金福利】  

1.工作獎金無上限，正式人員平均月獎金1-4萬元。  

2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。  

3.周休二日、國定假日總天數比照人事行政局。  

4.三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、生日禮金、提撥勞退6％ 

✭【洋蔥網通工作地點】確認錄取後，將優先分發至最鄰近您的門市 !  

[台中] 

◉美村門市-台中市南區美村南路42號  

◉豐原門市-台中市豐原區中正路248號  

◉沙鹿門市-台中市沙鹿區成功東街81號  

◉大里門市-台中市大里區中興路一段297號 

◉大甲門市-台中市大甲區蔣公路132號 

◉一中門市-台中市北區三民路三段139號 

[南投] 

◉草屯門市-南投縣草屯鎮中正路741號 

[彰化] 

◉員林門市-彰化縣員林市中山路一段783號1樓 

◉彰化門市-彰化市中山路二段956號 

[新北] 

◉台北門市-台北市中正區市民大道一段100號地下街151號店鋪 

◉板橋門市-新北市板橋區民族路83號1樓 

◉三重門市-新北市三重區龍門路18號 

◉文山萬隆門市-台北市文山區羅斯福路五段266號 

[其他區域積極擴點中~] 

洋蔥網通門市介紹 https://www.onion-net.com.tw/

【職務說明】  

1.通過培訓評核後職稱：門市店長。 

2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段： 

第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 

第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 

第三階段：學習實務單店管理。 

【工作內容】 

1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 

2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 

3、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。  

4、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。  

5、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 

【工作時間】 

排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

早班 06:30~15:30 (中間休息1hr 

晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

【休假制度】 

月排休8天起,國定假日出勤享加發一倍薪

【公司資訊】 

官網：www.snowfactory.com.tw 

facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 

【工作地點】 

台北市文山區興隆路三段94號1樓 

【門市經營理念】 

有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 

有快樂的客人，才會有永續的事業。 

【完整教育訓練與新人照顧制度】 

1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 

2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 

【主要工作內容】 

1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識，傳遞正確觀念。 

2.給顧客有溫度的服務。 

3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 

4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 

5.店內清潔與物品管理 

【工作時間】 

1. 每週排休2天。年度休假116天，月休9~10天。 

2. 排班時間9小時(含休息1小時，工作時間8小時)。 

3. 超過時間，另有加班費 

※遵循新修正勞基法 

【基本薪資與福利】 

1. 待遇:月薪37,000元以上。 

2. 達成績效目標，另有獎金 

3. 表現良好，依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 

4. 雪坊幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 

5. 每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 

6. 購買產品享員工折扣。 

7. 試用期1~2個月。

【公司資訊】 

官網：www.snowfactory.com.tw 

facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 

【工作地點】 

台北市文山區興隆路三段94號1樓 

【門市經營理念】 

有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 

有快樂的客人，才會有永續的事業。 

【完整教育訓練與新人照顧制度】 

1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 

2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 

【主要工作內容】 

1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識，傳遞正確觀念。 

2.給顧客有溫度的服務。 

3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 

4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 

5.店內清潔與物品管理 

【工作時間】 

1. 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。 

2. 薪資包含部分加班費。 

3. 採用4週變形工時。 

4. 超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費 

【基本薪資與福利】 

1. 待遇:平均月薪41,275元以上。薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 

2. 每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 

3. 表現良好，依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 

4. 雪坊幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 

5. 每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 

6. 購買產品享員工折扣。

【公司資訊】 

官網：www.snowfactory.com.tw 

facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 

【工作地點】 

台北市文山區興隆路三段94號1樓 

(本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 

【門市經營理念】 

有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 

有快樂的客人，才會有永續的事業。 

【完整教育訓練與新人照顧制度】 

1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 

2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 

【主要工作內容】 

1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識，傳遞正確觀念。 

2.給顧客有溫度的服務。 

3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 

4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 

5.店內清潔與物品管理 

【工作時間】 

1.排班制: 每週公司排3~5天班 

星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 

星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 

2. 工作時間4~8時。 

3. 可彈性排班。 

【基本薪資與福利】 

1. 基本時薪205元。 

2. 每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 

3. 表現優異者，可申請轉正職。 

4. 正職表現良好，依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 

5. 幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 

6. 工作滿1個月後，每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 

7. 購買產品享員工折扣。

【公司資訊】 

官網：www.snowfactory.com.tw 

facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 

【工作地點】 

台北市文山區興隆路三段94號1樓 

(本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 

【門市經營理念】 

有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 

有快樂的客人，才會有永續的事業。 

【完整教育訓練與新人照顧制度】 

1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 

2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 

【主要工作內容】 

1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識，傳遞正確觀念。 

2.給顧客有溫度的服務。 

3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 

4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 

5.店內清潔與物品管理 

【工作時間】 

1.排班制: 每週公司排3~5天班 

星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 

星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 

2. 工作時間4~8時。 

3. 可彈性排班。 

【基本薪資與福利】 

1. 基本時薪205元。 

2. 每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 

3. 表現優異者，可申請轉正職。 

4. 正職表現良好，依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 

5. 幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 

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1.製作檳榔 

2.商品陳列店內環境清潔 

3.店內環境清潔 

4.庫存管理

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