職缺描述
制定中長期人才招募行銷策略,協助酷澎建立各職位的人才庫。 工作內容: • 管理並操作人力銀行平台,撰寫具吸引力的職務內容。 • 管理 Google、Meta 等媒體渠道,制定投放策略,達成招募 KPI。 • 撰寫文案與設計 A/B 測試,進行成效分析並優化招募表現。 • 與各大求職平台保持良好合作,提升效率與資源運用。 • 規劃線上廣告素材與文案。 必要條件: • 至少五年以上行銷相關經驗。 • 熟悉媒體投放策略與成效優化。 • 有操作多元線上媒體(如 Google、Meta 等),進行品牌推廣或招募推廣的經驗。 • 具備數據思維,能透過數據洞察,驅動策略調整與成效提升。 • 優秀的跨部門溝通與協調能力,能快速應變招募需求。 加分條件: • 熟悉 Excel、SQL、Power BI 等數據工具。 • 有社群經營、CRM 系統操作經驗尤佳。 • 了解 GA、ASO、SEM、SEO 等數位行銷工具與策略。 • 有 O2O 服務、群眾外包平台等相關產業經驗。 • 有招募或行銷相關實務經驗。 在 LINE 上關注 <Coupang_酷澎招聘>傳送訊息給我們,我們將會提供接下來的招募流程。 ▶ LINE ID : @coupang_recruiting
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