應徵者競爭力分析

近兩週 0 ~ 10人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為57%
職缺設定要求:
3年以上工作經驗
3~5年0%
1~3年57%
1年以下43%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
電池製造
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4行政人員為50%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為43%
職缺設定要求:
不拘
高中職43%
專科29%
大學29%
科系統計15一般商業學類為14%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 30,000 至 35,000元
面議100%
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語言能力統計0中文精通為57%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
中文 0
台語 0
專業證照統計32Autodesk 3ds Max認證為14%
電腦專長統計25Word為29%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word29%
Excel29%
PowerPoint29%
Windows XP29%
Windows 729%
Windows 1029%
Outlook14%
Android14%
IOS14%
windows 814%
3Ds Max14%
Painter14%
PhotoShop14%
After Effects14%
鼎新 ERP14%
正航14%
性別統計7女性為72%
職缺設定要求:
不拘
男性28%
女性72%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。