亨兆實業股份有限公司

主要職責 1. 產線物料跟催與追蹤 • 每日巡視產線，確認物料使用狀況，確保物料供應無短缺。 • 依據生產計劃，與倉庫、採購及供應商聯繫，確保物料按時到位，避免生產中斷。 • 針對關鍵零件或急需物料，進行優先處理，確保生產順利進行。 2. 供應商聯繫與催貨 • 每日與供應商確認訂單進度、交貨時間及數量，確保準時交貨。 • 處理供應商因生產、物流或其他因素導致的延遲，提出解決方案並跟進執行。 • 定期評估供應商交貨準時率，對表現不佳的供應商提出改善建議。 3. 產線協作與物料調度 • 直接與生產現場溝通，根據實際需求調整物料供應，確保產線穩定運行。 • 與倉庫部門協調，確保物料儲存、領用、配送流程順暢，避免缺料或過量堆積。 • 遇到緊急狀況時，能靈活調整物料供應，快速應對突發問題。 4. 物料運輸與支援 • 必要時駕駛汽車或騎乘機車，外出取貨或送貨，處理緊急物料需求。 • 具備堆高機操作證照者可優先錄取，並負責倉儲物料的裝卸及調度。 5. 數據記錄與報表製作 • 每日記錄物料到貨、使用及短缺情況，確保數據準確，並提供主管參考。 • 追蹤未交物料，分析短缺原因，提出改善方案。 • 製作物料催貨報表，記錄供應商履約狀況，並協助採購部門評估供應商表現。 6. 異常處理與改善 • 針對物料短缺、延誤或品質異常，主動與相關部門協調，確保生產不中斷。 • 持續優化追料流程，提高工作效率，減少等待時間。 • 提出改善建議，降低物料供應風險，確保生產計劃順利執行。 任職要求 • 需每日進入產線工作，熟悉生產流程及物料需求。 • 具備物料管理、供應鏈或生產現場相關經驗者佳。 • 需會開車或騎摩托車，並持有有效駕照，能靈活應對外出取送貨需求。 • 具備堆高機執照者優先錄取，薪資額外加500元。 • 具備基本電腦操作能力，能使用Excel、ERP系統或相關辦公軟體。 • 具備高度責任感，能在壓力下工作，並靈活應對突發狀況。 • 需具備良好體力，適應產線環境，並能應對短程物料搬運需求。 薪資待遇 • 無經驗者：底薪 30,000 元 + 績效獎金 • 具2年經驗者：底薪 32,000 元 + 績效獎金 • 具堆高機執照者：薪資額外加 500 元

主要職責 負責公司人力資源管理工作，包括薪資考勤、勞資關係、員工培訓、績效管理、行政管理與外籍勞工管理，確保工廠運營符合法規，提升人員管理效率。 ⸻ 工作內容 1. 薪資與考勤管理 • 負責每月薪資計算，確保準確發放，包含加班費、獎金與勞健保扣繳等。 • 監督考勤紀錄，處理異常狀況，如遲到、早退、請假與缺勤管理。 • 確保薪資結構符合公司政策及勞動法規。 2. 勞資關係與法規遵循 • 負責員工勞健保、勞退提撥及相關法規事務，確保符合法令規範。 • 協助處理員工申訴與勞資爭議，提供適當的解決方案。 • 監督工廠安全與環境衛生，確保符合政府規範，落實職業安全與健康。 3. 員工培訓與發展 • 統籌員工入職培訓，確保新進人員能夠快速適應工作環境。 • 協助安排技術、管理與安全相關的內外部培訓，提高員工專業技能。 • 記錄員工學習成效，定期向管理層報告培訓進度與結果。 4. 績效與獎懲管理 • 協助制定員工績效評估制度，確保績效考核公平合理。 • 協助部門主管進行年度考核，並提供獎懲建議。 • 負責員工升遷、調薪、獎金發放及其他人事變動管理。 5. 外籍勞工管理 • 負責外籍勞工的聘僱、工作證申請及續約等行政手續，確保符合法規。 • 協助處理外籍勞工之住宿安排、健康檢查、勞健保及日常管理。 • 監督外籍勞工的考勤、薪資發放與工作表現，並確保其權益符合勞動法規。 • 與仲介公司、政府機構保持聯繫，確保外籍勞工管理符合政策要求。 • 處理外籍勞工的勞資糾紛、文化適應問題，並提供必要的輔導與協助。 6. 行政與工廠管理 • 負責廠區人員管理，如門禁管制、訪客登記與宿舍管理。 • 管理廠區公共設備與環境，確保員工工作環境整潔、安全。 • 協助辦理公司活動，如尾牙、員工聚餐等，提高團隊凝聚力。 ⸻ 任職資格 • 學歷要求：大專以上，人力資源、企業管理相關科系佳。 • 經驗要求：具 3 年以上人資或行政管理經驗，熟悉台灣勞動法規與外籍勞工管理規範。 • 專業技能：熟悉薪資計算、考勤管理、勞健保制度、績效考核制度，並具備外籍勞工聘僱管理經驗。 • 電腦能力：熟練使用 Excel、Word、PowerPoint 及人資管理系統。 • 語言能力：中文流利，具基本英語能力，懂東南亞語言（如印尼語、越南語）尤佳。 ⸻ 工作條件與待遇 • 工作時間：週一至週五 08:00-17:00（午休 1 小時），偶爾需加班。 • 薪資範圍：依能力與經驗面議，提供勞健保、年終獎金、績效獎金等。 • 休假制度：依公司規定及勞基法辦理，享特休與國定假日。 薪資待遇： • 有經驗：32,000元以上 + 績效獎金（依能力調整） • 無經驗：30,000元 + 績效獎金 此職務將確保公司人力資源運作順暢，並協助提升員工管理效能，期待有責任心、細心且願意與公司共同成長的夥伴加入。

我們是一家專業的爵士鼓製造廠，正在尋找一位熱情且有責任心的採購助理加入我們的團隊。主要工作內容包括： 1. 運用ERP系統進行物料進貨、銷貨管控及資料更新。 2. 整理採購資料，分析報表，提供決策支援。 3. 聯繫供應商，跟進採購進度並確保交期。 4. 處理供應商溝通中出現的材料品質問題，提出解決方案。 5. 協助公司建立並維護供應商資料庫及相關紀錄。 6. 協調內部需求部門，完成採購流程交接。 7. 定期檢核庫存並提出調整建議。 8. 執行主管交辦的其他專案採購及行政相關事項。 職位要求： 具備清晰的口條和敏捷的思維 能看懂平面圖 熟悉Excel和Word等辦公軟體 具備良好的溝通和協調能力 有責任心，能獨立完成工作 🎁 福利與發展機會： ✔ 試用期後依表現調薪 ✔ 享有完整的日方培訓與專業技能提升機會 ✔ 穩定工作環境，良好的升遷發展空間 ✔ 享有勞健保、勞退及相關福利 🎯 薪資待遇： • 具品檢經驗（2年以上）：32,000元 + 績效獎金 • 無經驗但願意學習者：30,000元 + 績效獎金

1.負責出貨單、訂單之處理及整理 2.顧客連絡資料建檔整理 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 4.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 5.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 6.完成業務主管其他交辦事項 有經驗2年以上 33000

📋 工作內容： • 進入生產現場學習生產流程，熟悉各工站作業 • 監督並協助生產線作業，確保產能與品質達標 • 協助現場管理，調整生產排程與作業流程 • 參與設備維護、物料管理與生產效率改善 • 依照日方標準學習生產管理技術，未來晉升為管理幹部 🎯 應徵條件： ✔ 高中/大專以上學歷，具備製造業經驗者尤佳 ✔ 願意在生產現場工作，能適應工廠環境與作息 ✔ 具備良好的問題解決能力與現場應變能力 ✔ 細心負責、能配合現場管理及改善作業流程 ✔ 具備生產管理或現場督導經驗者優先錄取 💰 薪資待遇（試用期）： • 具生產現場管理經驗（2年以上）：35,000元以上 + 績效獎金（依能力調整） • 無經驗但願意學習者：32,000元 + 績效獎金 ⸻ 🎁 福利與發展機會： ✔ 試用期後依表現調薪，儲備幹部具晉升機會 ✔ 享有完整的日方培訓與專業技能提升機會 ✔ 穩定工作環境，良好的升遷發展空間 ✔ 享有勞健保、勞退及相關福利

此職位需接受日方訓練，需細心且具備良好資料彙整能力 • 依照日方品質標準進行產品檢查 • 記錄、整理並分析品質檢測數據 • 配合日方訓練，確保品質管理標準一致 • 協助改善品檢流程，提高檢測準確度 • 其他主管交辦的品保相關工作 💡 應徵條件： ✔ 細心、有耐心，能精準發現細節問題 ✔ 具備良好的資料整理與分析能力 ✔ 能夠接受日方培訓，學習品質檢驗標準 ✔ 有團隊合作精神，願意配合工作調整 🎯 薪資待遇（試用期）： • 具品檢經驗（2年以上）：33,000元 + 績效獎金 • 無經驗但願意學習者：30,000元 + 績效獎金 🎁 福利與發展機會： ✔ 試用期後依表現調薪 ✔ 享有完整的日方培訓與專業技能提升機會 ✔ 穩定工作環境，良好的升遷發展空間 ✔ 享有勞健保、勞退及相關福利

進入噴漆房進行表面處理及原料的確保準備。 負責噴漆設備操作及維護，保證正常運行。 調配塗料顏色，依需求進行調整及上色。 進行產品表面檢查，確保符合品質標準。 遵守工安規範，避免噴塗過程中意外發生。 定期進行工具清潔與保養，延長設備壽命。 根據製程要求，具體製作噴塗技術文件。 協助解決生產中的突發狀況，維持運作效率。 • 熟悉木製品噴漆者尤佳 • 具備相關噴漆經驗（木製品或金屬噴漆） • 無經驗但有學習意願者亦可 • 具木製品噴漆經驗者：40,000元 + 績效獎金 • 具金屬噴漆經驗，需適應期者：35,000元 + 績效獎金 • 無經驗但願意學習者：32,000元 + 績效獎金 • 試用期後視表現調薪 • 穩定工作環境，提供技術培訓 • 享有勞健保、勞退及相關福利

1.IQC/IPQC/OQA - 負責進料檢驗 - 負責製程巡檢 - 負責出貨檢驗 2.文件表單整理及檢驗結果追蹤 3.其他主管交辦事項

1.按生產計劃包裝物料或成品，確保準確無誤 2.操作和維護包裝機器設備，確保運行順暢 3.檢查包裝材料與成品質量，標記記錄產品信息 4.分裝設備操作與障礙排除，完成上下料生產操作 5.協助生產線其他工序，理解製造流程並高效協作 6.遵守安全操作規程，確保作業環境符合標準 7.識別不同材料特性，實施適應性包裝作業

1. 應收/應付帳款作業 2. 執行發票開立作業 3. 一般會計帳務處理 4. 跨部門協作。 無經驗:30000元 有經驗:32000元起 有經驗:面議