野寶科技股份有限公司

公司資訊

公司簡介

youtube:https://www.youtube.com/watch?v=Swose9dVoSk
本集團創立於1982年,以生產自行車車架為根基,主要市場以美、加及歐洲(德、英、法、荷、義、奧地利)為主;1999年擴建新廠於大甲幼獅工業區(自行車產品事業部、品牌事業部),優質的庭園式廠區,加上精良的生產製造技術及高精度檢測設備,創造出更卓越的產品––自行車零件,包括鋁合金車架、折疊車車架、碳纖維車架、碳纖維輪圈等相關多元化產品;2017年擴建新廠於大甲頂店廠(避震系統事業部)產品––自我品牌X-Fusion銷售及生產自行車零件,包括避震前叉、後避震器等產品,野寶亦已由傳統自行車製造業轉型為健康休閒運動多元化製造,及自有品牌通路建立之跨國集團。
目前集團營運模式以四大產品事業部,運用二岸三廠生產基地分工以年營收15%之目標成長。生產基地之分佈:台灣本部為集團營運總部,大甲幼獅廠及頂店廠以研發、行銷及製造高級產品為主現有約【450人】,廣東深圳廠位於龍崗區坪山鎮台商工業園佔地55,000M2,以製造複合材料、鋁合金車架、碳纖維車架等產品為主現有約【1300人】;江蘇昆山廠位於昆山經濟技術開發區佔地105,000M2,以製造電動輪椅等產品為主現有約【50人】;越南廠位於大登工業區開發區佔地76,692.1 M2,以製造鋁合金車架、碳纖維車架等產品為主現有約【620人】。
公司於各廠進行持續性合理化改善及員工提案改善制度的推動、交流,成果豐碩持續增強野寶整體競爭力。
公司於核心人才養成除引進外部顧問諮詢及專案輔導外,〝野寶學院〞之內部講師團隊的成立,培養各作業模組之專家講師及整合三廠人才庫、知識庫提供同仁新觀念、新技術、新標準。
2011年榮獲勞委會第一屆國家訓練品質獎大型企業組入圍及職訓局TTQS金牌獎、2014年榮獲TTQS訓練品質評核系統銀牌的肯定,
2015年通過經濟部第三屆潛力中堅企業,2019年通過國際驗證IATF 16949(2016版)。
搭配每年舉辦集團創新創意作品甄選活動激勵創新思維,加上自行車社團與福委會的活動帶動下,成為提供健康休閒、活力創新運動產品的野寶,歡迎您的到來。

經營理念
使 命:
引領健康風潮 舞動快樂與希望

願 景:
活力、創新-成為提供健康休閒運動產品的知名企業

核心價值:
勤實誠信 研發創新 堅毅精製 重視人才 團隊榮譽

品質政策:
遵行標準 強化教育 滿意品質 創造卓越

產品/服務

自行車產品事業部––自行車零件,包括鋁合金車架、折疊車車架、碳纖維車架、碳纖維輪圈、標準型前叉。
避震系統事業部––自我品牌X-Fusion銷售及生產自行車零件,包括避震前叉、後避震器及可調式座桿。
品牌事業部––成車自我品牌,包括ORI折疊車,道卡斯TAOKAS自行車。
公司網頁:http://www.apro-tek.com

公司福利

法定項目:

週休二日、陪產檢及陪產假、生理假、特別休假

福利制度:

獎金類: 員工生日禮金、年終獎金
餐飲類: 誤餐費、伙食津貼
設備類: 員工餐廳
補助類: 員工結婚補助、生育補助
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明

◆上班時間:8:00-17:00
◆週休二日
◆分紅
  ––職員分紅獎金
◆獎金 / 禮品類
 ––年終獎金
 ––結婚禮金
 ––生育禮金
 ––生日禮金
––中秋禮金/禮卷
◆ 制度類
 ––員工制服
 ––伙食費補助
 ––誤餐費
 ––完整的教育訓練(野寶學院)
 ––順暢的升遷管道
◆ 教育訓練系統:野寶學院(2010年職訓局TTQS銀牌獎、2011年國家訓練品質獎入圍及職訓局TTQS金牌獎、2014年榮獲TTQS訓練品質評核系統銀牌)
 ––專業與通識課程
 ––實習實做課程
 ––結合個人績效與升遷
◆ 設備類
 ––員工餐廳
◆ 請 / 休假制度
 ––特休/年假
 ––產假/陪產假
 ––女性員工生理假
 ––婚假
 ––其他病事喪假等
◆補助類
 ––國內外旅遊
 ––子女獎學金
 ––員工急難救助
◆其他
 ––特約商店購物優惠
––感恩餐會(尾牙摸彩)活動

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

公司環境/產品

本公司暫時無職缺

防詐檢舉/反應不實