美廉社-門市正職人員-面試經驗分享

從念書到出社會，我的工作經歷一路從超商門市的打工小妹，畢業後去應徵門市正職人員，到現在在專櫃當櫃姐，發現自己一路上都是很喜歡服務業這個產業，雖然有不少心酸或甘苦，但是我想也是一種職場上的磨練吧!今天想和大家分享之前在美廉社工作的面試經驗分享。

當時投遞履歷的職務

門市正職人員

面試過程

我印象中面試過程到不會很久，先填完一份美廉社的履歷表，然後面試官會來和你聊，大概整個面試完20分鐘左右，面試後隔天就接到人資小姐打來通知錄取了!

面試過程中被問的問題，如下:

Q1.以前你有在超商打工過，對於當門市人員覺得辛苦嗎?

答:很直接的和面試官說，說不辛苦是騙人的，但是我在超商工作，學到很多不一樣的事情，先在在超商工作要會很多事，但我是樂在其中很願意去做每一件事。

Q2.知道門市人員要做哪些事嗎?

答:分享我在7-11打工的經驗，除了進出補貨、煮茶葉蛋、關東煮、煮咖啡、調飲料、每日例行清潔等，我大概有說明自己經手哪些事。

Q3.如果你進入美廉社，你對未來有什麼想法?

答:我回答這題表現得蠻積極的，我很明白說出希望自己能年年升遷，期望自己成為管理階級，來領導一家門市營運。

面試技巧

面試應對過程中，除了態度積極，談話中展現自己的企圖心，讓面試官覺得你有責任心肯吃苦，感覺是充滿服務熱忱的人，基本上錄取率就會很高。

工作內容甘苦

1.每日進貨補貨、排架上呈列、煮茶葉蛋、扛米搬米、店內清潔、門市佈置、檔期活動推廣...

2.要背好促銷商品時的說明，必須要和結帳客人說。

3.收銀如果有短少要自己補貼。

4.有獎懲制度。

5.要加入公司的LINE群組看長官有無交代事項。

工時、薪資

1. 門市休假制度一個月排休8天，

2. 分兩個時段班，早班是06:30~15:30，晚班是15:00~24:00，需要輪班。

3. 中午休息1小時(含用餐時間)。

4.如果表現良好，美廉社的升遷制度算是完善的，基本上半年到一年就有機會成為門市的管理職位，但前提是要通過公司的結訓考試。

5. 我的起薪$25,000(有包含伙食津貼$3,000在裡面)，上下班到是準時，沒有什麼加不加班的問題。

福利

1.美廉社基本上就是完全按照勞基法走，基本三節獎金、年終獎金都有，另外門市業績好的話，會發放業績季獎金。

2.年終尾牙活動都會請很大咖的藝人，有遇過五月天，整個讓人開心。

3.年終獎金大概是1個月~1.5個月上下，採績效考核制度。

以上就是我之前在三商行美廉社當正職人員的面試過程和一些相關薪資福利囉，希望可以幫助到你們~

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