職缺描述
1.負責飯店日常運營管理,確保房務、前台和客戶服務的順利進行 2.監督員工工作表現,規劃班表及提供即時指導與反饋 3.制定並執行年度預算,追蹤財務報表及收入達成目標 4.處理客戶投訴與特殊要求,確保滿意度與品牌形象維護 5.定期檢查飯店硬體設施,安排維護與修繕以確保品質 6.規劃行銷活動與促銷方案,吸引客戶並提升住房率 7.與當地供應商合作,協調採購與確保成品及服務品質 #業績獎金另計#
收合內容
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精準媒合高效求職職缺描述
1.負責飯店日常運營管理,確保房務、前台和客戶服務的順利進行 2.監督員工工作表現,規劃班表及提供即時指導與反饋 3.制定並執行年度預算,追蹤財務報表及收入達成目標 4.處理客戶投訴與特殊要求,確保滿意度與品牌形象維護 5.定期檢查飯店硬體設施,安排維護與修繕以確保品質 6.規劃行銷活動與促銷方案,吸引客戶並提升住房率 7.與當地供應商合作,協調採購與確保成品及服務品質 #業績獎金另計#
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工作待遇
查看薪資水平
職務類別
旅遊休閒類主管
、飯店/旅館主管
、基層管理幹部
工作性質
全職
工作時間
中班
休假制度
工作地點
雲林縣北港鎮文明路60號
公司環境
聯絡人員
許小姐(經理)
市話
履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則:要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。
應徵小提醒
致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!
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