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產業說明
醫院療養看護業
About公司簡介
本機構榮獲104年度全國評鑑優等;我們是一群集合專業能力,結合社工資源,創立一個家屬放心,住民開心的照顧機構,為了使病患能獲得更多的尊嚴與尊重,秉持長期照戶專業理念與倫理,運用知識與技能,提供被照顧者在日常生活中所需知協助與支持,讓老人家及身心殘障者,都可以在熟悉的環境中得到完整照顧
經營理念
如新護理之家的人才不僅提供照顧,他們溫暖真摯的態度更影響了整個長照產業。這些人貼心地將住民視為家人,以真心微笑作為理念,推動了我們所擁有的一切。從無微不至的照護到在長照領域勇於創新的經營模式,每件事都榮耀著工作夥伴的用心。加入如新護理之家,幫我們一起讓世界變得更好、更不一樣。
經營理念
如新護理之家的人才不僅提供照顧,他們溫暖真摯的態度更影響了整個長照產業。這些人貼心地將住民視為家人,以真心微笑作為理念,推動了我們所擁有的一切。從無微不至的照護到在長照領域勇於創新的經營模式,每件事都榮耀著工作夥伴的用心。加入如新護理之家,幫我們一起讓世界變得更好、更不一樣。
Environment公司環境
Product/Service產品/服務
一、服務導向
1.身心靈全人照護
2.人性化照護:秉持著愛心、耐心、細心、信心、喜樂、尊嚴等六大信念
3.硬體設計:以『家』的熟悉味道爲整體導向
二、社工服務
1.短期喘息照護補助申請
2.身心障礙手冊申請
3.輔助器具維修及補助申請
4.各種社會福利諮詢
三、服務種類
1.長期全日照護
2.短期全日照護
四、服務對象
1.無傳染病及精神病的慢性病患
2.急性病後出院個案,返家前需後續照護者
3.照顧家屬需休息的慢性病病患
4.無法自我照顧的個案:
(1)腦中風治療穩定後的病患
(2)失智症的老人
(3)脊椎損傷患者
(4)植物人
(5)行動不便者
(6)生活起居需專人照護者
五、立案床數:176 床
1.身心靈全人照護
2.人性化照護:秉持著愛心、耐心、細心、信心、喜樂、尊嚴等六大信念
3.硬體設計:以『家』的熟悉味道爲整體導向
二、社工服務
1.短期喘息照護補助申請
2.身心障礙手冊申請
3.輔助器具維修及補助申請
4.各種社會福利諮詢
三、服務種類
1.長期全日照護
2.短期全日照護
四、服務對象
1.無傳染病及精神病的慢性病患
2.急性病後出院個案,返家前需後續照護者
3.照顧家屬需休息的慢性病病患
4.無法自我照顧的個案:
(1)腦中風治療穩定後的病患
(2)失智症的老人
(3)脊椎損傷患者
(4)植物人
(5)行動不便者
(6)生活起居需專人照護者
五、立案床數:176 床
Benefits公司福利
更多說明
一、【比勞基法規定更棒的福利】
本公司的福利制度,皆以優於勞基法為設計原則。
a.符合勞基法規定之各項休假制度
b.依四週變形工時,採排班休假
行政人員採週休二日(必要時,須配合機構緊急召回)
二、【過節都有獎金、禮品】
a.三節紅包獎勵 (春節、端午、中秋)
b.享生日禮金
c.簽約獎金(2~6萬元)
d.護理晉階薪資制(工作績效越佳,獎金越高,歡迎挑戰!)
e.春節、護師節(禮品)
三、【除勞基法外,更多的保險做保障,讓您放心】
a. 員工享勞保,健保,團保及職災保險
b. 資深員工更有加碼意外保險
四、【不只工作,同時還能免費學習、時時進步】
a. 免費員工在職訓練(針對工作內容及專業技能設計) b. 免費員工教育訓練(例如溝通力、領導力等影響您一輩子的好課程!)
c.每月院內規劃有長照積分課程。
五、【工作之餘,更要休閒和情感交流】
a. 犒賞資深員工旅遊
b. 尾牙或春酒宴
c. 各部門不定期聚餐(由公司招待餐費)
七、【其他更棒的福利】
a.員工健康檢查(讓你了解自己的身體狀況)
b.院內員工免費疫苗施打(隨時保有超強抵抗力)
c.員工制服
d.彈性的排班制度,可固定班別。
e.參與院內開會上課,可自主申請加班津貼。
#邀請您到如新護家FB認識我們
a.符合勞基法規定之各項休假制度
b.依四週變形工時,採排班休假
行政人員採週休二日(必要時,須配合機構緊急召回)
二、【過節都有獎金、禮品】
a.三節紅包獎勵 (春節、端午、中秋)
b.享生日禮金
c.簽約獎金(2~6萬元)
d.護理晉階薪資制(工作績效越佳,獎金越高,歡迎挑戰!)
e.春節、護師節(禮品)
三、【除勞基法外,更多的保險做保障,讓您放心】
a. 員工享勞保,健保,團保及職災保險
b. 資深員工更有加碼意外保險
四、【不只工作,同時還能免費學習、時時進步】
a. 免費員工在職訓練(針對工作內容及專業技能設計) b. 免費員工教育訓練(例如溝通力、領導力等影響您一輩子的好課程!)
c.每月院內規劃有長照積分課程。
五、【工作之餘,更要休閒和情感交流】
a. 犒賞資深員工旅遊
b. 尾牙或春酒宴
c. 各部門不定期聚餐(由公司招待餐費)
七、【其他更棒的福利】
a.員工健康檢查(讓你了解自己的身體狀況)
b.院內員工免費疫苗施打(隨時保有超強抵抗力)
c.員工制服
d.彈性的排班制度,可固定班別。
e.參與院內開會上課,可自主申請加班津貼。
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注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
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